DWQA QuestionsPotrivit codului muncii se poate aplica in acelasi timp angajatului si o sanctiune disciplinara si una patrimoniala?
office@cjo.ro Echipa asked 4 ani ago

A survenit un incident prin care s a constatat o paguba din vina angajatului.Potrivit art 270 din codul muncii alin 4 nu se poate imputa prin acordul partilor o suma mai mare decat 5 salarii minime brute pe economie, ori paguba este mai mare. Se poate concomitent face si o sanctiune disciplinara mai exact aplica si prevederile art 264 lit e pentru recuperarea pagubei?

1 Answers
office@cjo.ro Echipa answered 4 ani ago

Buna ziua,

Raspunsul este afirmativ, intrucat abaterea disciplinara se dispune pentru incalcarea unor norme de conduita la locul de munca, in timp ce raspunderea patrimoniala se dispune pentru acoperirea prejudiciului suferit de angajator.

Mult succes si va multumim pentru publicarea intrebarii si increderea acordata!